Экономист

Вакансия 11613388   ·   4 октября 2024, 16:00

Вакансия ЦЗН

АО "ТЗ "ПРИБОЙ"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Таганрог   –   на карте

Заработная плата

от 32 000 руб.

График работы

Полный рабочий день

Условия

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

гарантии стабильности: оформление по ТК РФ, достойную заработную плату и ежемесячные премии;

подарки для детей сотрудников на Новый год;

комплексные обеды для сотрудников предприятия;

частичную компенсацию аренды жилья при переезде.

Здоровье и спорт:

обеспечиваем СИЗ и спецодеждой на 100%;

консультации врачей в МСЧ на территории завода;

льготное посещение тренажерного зала, бассейна на территории предприятия;

спартакиады и соревнования по различным видам спорта внутризаводские и городские;

компенсация путевок на санаторно-курортное лечение;

льготный отдых на берегу Черного моря для сотрудников и членов их семей.

Обучение и развитие:

внутреннее обучение для сотрудников;

возможность обучения в магистратуре, аспирантуре;

повышение квалификации.

Обязанности

Подготавливает необходимые технико-экономические расчеты и принимает непосредственное участие в разработке месячных, квартальных и годовых планов по технико-экономическим показателям;

Анализ результата работы участков, бригад и в целом производства по основным технико-экономическим показателям;

Отчет по численности, трудоемкости и заработной плате.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 1 года


Ведущий специалист-эксперт отдела организации установления выплат семьям с детьми

23 000 – 41 000 руб.

Ростов-на-Дону

Горничная

от 25 000 руб.

Таганрог

Специалист электросвязи/электромонтер связи

от 53 000 руб.

Ростов-на-Дону

Продавец кассир

32 000 – 40 000 руб.

Новочеркасск

Разнорабочий

от 65 800 руб.

Ростов-на-Дону

Оператор котельной

19 242 руб.

Новочеркасск

Уборщик служебных помещений

27 413 руб.

Таганрог

Инженер-конструктор

от 70 000 руб.

Азов

Бухгалтер

25 000 – 40 000 руб.

Зверево

Повар 5-6 разряда

от 25 000 руб.

Ростов-на-Дону


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!