Торговый представитель

№ 10548288  ·  7 ноября 2023, 09:56  ·  684 просмотра

Архивная вакансия

Прямой работодатель

АО "ПРОГРЕСС"

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Ростов-на-Дону   –   на карте

Заработная плата

По договоренности

График работы

Полный рабочий день

Предоставляется

Обучение

Условия

- График работы: 5/2;

- Официальное оформление;

- Белая заработная плата (оклад + ежемесячная премия);

- Компенсация ГСМ.

Обязанности

- Продвижение ассортимента Компании на территории: Западный, часть центра, Азовский р-н, со стороны западного;

- Выполнение плановых показателей - АКБ, успешные заявки, MML, спец. задачи;

- Обеспечение качественной дистрибуции и стандартов выкладки продукции Компании в торговых точках;

- Контроль и обеспечение своевременного возврата дебиторской задолженности;

- Обеспечение проведения промо мероприятий;

- Сопровождение и контроль исполнения условий заключенных контрактов с партнерами;

- Ведение отчетов, в соответствии со стандартами Компании.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 1 года

Водительские права

Категория B

Требования

- Опыт работы в продажах не менее года;

- Индивидуальные качества: развитые навыки коммуникации, нацеленность на результат, желание развиваться, активность и инициативность;

- Наличие автомобиля и прав категории В;

- Наличие телефона на базе Android (версии 7 и выше);

- Как плюс: знание территории.


Изолировщики

142 000 – 160 000 руб.

Ростов-на-Дону

Взрывники

180 000 – 200 000 руб.

Ростов-на-Дону

Кладовщик-комплектовщик

45 000 – 65 000 руб.

Ростов-на-Дону

Машинист гусеничного экскаватора

от 180 000 руб.

Ростов-на-Дону

Кладовщик

60 000 – 80 000 руб.

Ростов-на-Дону

Электромонтажник-наладчик 4-6 разряда

от 76 900 руб.

Ростов-на-Дону

Комплектовщик

83 500 – 119 500 руб.

Ростов-на-Дону

Кладовщик

от 50 000 руб.

Ростов-на-Дону

Главный бухгалтер

60 000 – 80 000 руб.

Ростов-на-Дону

Продавец-касиир (Демикс)

от 37 400 руб.

Ростов-на-Дону


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!