Контролер торгового зала

№ 622419  ·  18 апреля 2014, 17:45  ·  28 просмотров

Архивная вакансия

Прямой работодатель

Читай-город

Статус

Вакансия находится в архиве


Условия работы


Город

Ростов-на-Дону   –   на карте

Заработная плата

до 22 600 руб.

График работы

Сменный график

Предоставляется

Обучение

Условия

Федеральная сеть книжных магазинов "Читай-город" и "Новый книжный", в магазин "Новый книжный", расположенный по адресу: Буденновский пр-т, д. 26/57, приглашает контролера торгового зала.

Мы предлагаем и гарантируем: постоянную работу, посменный график работы- 2/2 или 3/3, стабильную заработную плату. Трудоустройство по трудовой книжке или по совместительству, оплачиваемый отпуск и больничный лист, оплата работы в праздничные дни в двойном размере, скидки на покупку книг для сотрудников компании, опыт работы не требуется (проводится корпоративное обучение).

Зарплата выплачивается 2 раза в месяц. Предусмотрены премии при выполнении магазином плана продаж и по ряду др. показателей.

Обязанности

Контроль за сохранностью товара в торговом зале, предотвращение потерь товарно-материальных ценностей, погрузочно-разгрузочные работы (при доставке товара).


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Гражданство РФ, опыт работы не обязателен.


Медицинская сестра приемного отделения

от 25 000 руб.

Ростов-на-Дону

Специалист по работе с клиентами

40 000 – 50 000 руб.

Ростов-на-Дону

Менеджер по продажам | Региональный менеджер (B2B)

до 150 000 руб.

Ростов-на-Дону

Координатор тайных покупателей

от 20 000 руб.

Ростов-на-Дону

Мастер производства молочной продукции

договорная

Ростов-на-Дону

Слесарь КИП и А

договорная

Ростов-на-Дону

Мерчендайзер

до 1 500 руб.

Ростов-на-Дону

Финансовый помощник, Манимейкер, Менеджер по переводам

от 30 000 руб.

Ростов-на-Дону

Монтажник по монтажу СЖБК 4-6 разрядов (Бангладеш)

140 000 – 200 000 руб.

Ростов-на-Дону

Рабочий на производство по металлоконструкциям (Иран)

160 000 – 200 000 руб.

Ростов-на-Дону


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!