Рабочий цеха

№ 10826435  ·  17 мая 2024, 08:54  ·  404 просмотра

Прямой работодатель

ООО "РЕСУРС"

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Ногинск, Поселок Затишье, Технопарк Успенский, дом 15   –   на карте

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Сменный график

Условия

Современное развивающееся предприятие по производству пищевых жиров, кормов.

- Место работы: г. Ногинск, территория "Технопарк Успенский", дом 15.

59 км Автомагистрали Москва-Н. Новгород. От станции Ногинск до остановки Птицефабрика, улица Октябрьская д. 87 ходит рейсовый автобус № 26, 27 и маршрутка № 11.

- Официальное трудоустройство, полный соц. пакет, стабильная заработная плата, строго 2 раза в месяц, без задержек, перечисляется на банковскую карту.

- Достойное премирование по результатам работы за квартал.

- График работы: 1/2 по 16 часов, ночные смены оплачиваются согласно ТК РФ.

- Выдается сезонная спецодежда.

- Медосмотры за счет средств работодателя.

- Имеется оборудованное помещение для приема пищи, раздевалка.

Возможен карьерный рост.

Обязанности

Работа по укладке сырья на производственной линии.

Перемещение готового продукта в пределах цеха с помощью складского оборудования.

Мойка оборудования, инвентаря, помещения цеха.


Требования к кандидату *


Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Отсутствие вредных привычек.

Ответственность, аккуратность, внимательность.


Помощник оператора станка лазерной резки

57 000 – 84 000 руб.

Ногинск

Оператор на телефон на дому (обучение оплачиваемое)

20 000 – 35 000 руб.

Ногинск

Водитель с грузовым автомобилем

от 35 000 руб.

Ногинск

Слесарь-сантехник, Электрик, Газоэлектросварщик

от 30 000 руб.

Ногинск

Сотрудник на выкладку

45 000 – 50 000 руб.

Ногинск

Водитель с автомобилем

до 120 000 руб.

Ногинск

Кладовщик

от 48 000 руб.

Ногинск

Уборщик производственных помещений

21 000 руб.

Ногинск

Маркировщик/Маркировщица

договорная

Ногинск

Помощник менеджера по работе с маркетплейсами

от 38 000 руб.

Ногинск


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!